Maja Strilić : „Benkoviću zbog njeger djeteta skraćeno radno vrijeme , a sva potraživanja isplaćena „
Poštovani !
Reagiram na gore navedeni članak i tražim da ovo objavite kao odgovor imenovanoj osobi i na znanje našoj javnosti . Neka se čuje i moja malenkost !
Direktorica Ureda Turističke zajednice Grada Gospića vrlo je samouvjerena i drska osoba , valjda se nada da nitko neće provjeravati njene navode , što nije prvi put u njenoj „karijeri“ istaknutoga „turističkoga kadra“ u Gradu Gospiću . Gospodja sebi dopušta iznositi neistine i izravno kleveće svoga djelatnika Krešimira Benković , posredno , i mene Andriju Benković , njegovoga oca .Gospodja se sprda „mojim četrdeset godišnjim djetetom“ , svojim djelatnikom Krešimirom Benković , zar ima tako malo znanja o lijepom ophodjenju s odraslim ljudima . Gospodja se poziva na nepostojeće odluke i preporuke , kao što je to radila i u sudskom sporu o neutemeljenom otkazu djelatniku , tobože iz „ekonomskih razloga“ , a koje je sud sve odbacio pravomoćnom presudom u korist djelatnika . Gdje su potvrde o uplaćenoj odšteti i tko je tu odštetu obračunvao ? Zna se da je djelatnik bio bez posla punih 13 mjeseci , a ne sredam , kako ona navodi , gdje su dosudjene kamate ? . Gospodja sebi dopušta da mene zove , po njenim navodima , na razgovor u Tz Gospć , kao da ja imam bilo kakove veze sa poslovanjem ili ustrojstvom te institucije , a i tko je to „ona“ da mene poziva . Usput taj poziv nije nikada upućen , čak sam ja na početku ove cijele afere molio dotičnu da me primi , od čega sam odustao kada je ona uputila Opomenu pred otkaz mome sinu , njenom djelatniku , smatrajući svaki daljnji razgovor o tome bespredmetnim . Gospodja sebi dopušta etiketiranje „neradnik“ svoga djelatnika , a kada je i kako utvrdila njegov nerad i čime on šikanira ostale zaposlene , pa i samu Direktoricu? Pokušala je ponovno pokrenuti proces otkazivanja ugovora o radu, čak ga je prijavila policiji za tobožnje prijetnje , te i sama izjavila da je već procesuiran . Sve same neistine . Gospodja proziva čovjeka za njegovo osnovno pravo , pravo na zdravlje uključujući i bolovanja , zaboravljajući da je ona sama najčešći korisnik bolovanja u TZ , na što ima potpuno pravo i nije mi ; ni u peti, da prigovaram ili prozivam radi toga , ali nadm se da će netko možda provjeravati jednom i ta bolovanja . Gospodja navodi vrlo konfuzne , pa i kontradiktorne , podatke o radnom vremenu TIC-a , pa i o njegovom položaju u TZ Gospić . TIC je samostalna jedinica Ureda i Direktorica treba biti koordinatorica njegovoga rada , a ne voditelj. Kada joj odgovara TIC je jedno , a čas kasnije je drugo u ustrojstvu Ureda . Gospodja iznosi niz vrlo labavih podataka o kontaktima sa institucijama , sumnjam da ih je čak i ostvarili , ako jest onda su zaključci koje ona izvodi vrlo čudni , jer je moj sin gospodin Krešimir Benković od istih dobio sasvim drugačije smjernice . Koje sam ja osobno neistine to iznio o Direktorici i TZ , kada sam se potpisao punim imenom i prezimenom na Prijavu Ministarstvu turizma RH o radu TZ Gospić , uz prihvaćanje odgovornosti za sve izneseno , kao i na odgovor Ministarstvu o njenom prijetećem Očitovanju na spomenutu Prijavu , koja je ; usput napominjem , uvreda meni i mojem položaju gradskoga vjećnika u to vrijeme . Koje je to neistine čitala i slušala njena obitelj , a izrekao sam ih ja prema njoj i njenom djelovanju ? Je li točno da je osam godina radila bez položenoga stručnog ispita ? JEST !Neki drugi brzo za tako nešto dobio „pakrački dekret“. Je li točno da je položila stručni ispit upravo u trenutku kada se pokreće to pitanje u Gradskom vijeću ? JEST !Je li istina da ne govori strane jezike i da nije u stanju komunicirati sa turistima kada dodju po informacije u ustanovu ? JEST ! Je li istina da putuje po smotrama i sajmovima po svijetu bez valjane povratne informacije o rezultatima putovanja ? JEST ! Jeli trošila na ta putovanja obilno , čak vodeći sobom prevoditelja ? JEST ! I t d ; da ne nabrajam još mnogo toga . Gospodja se sakriva iza formaliziranja rada i pravnih caka koje odaju tobožnju uspješnost rada i velike uspjehe u djelatnosti, priznanja i pohvale . Što je učinjeno na promicanju turizma vidi se i po statističkim poacima za Ličko senjsku županiju . Konačno , Direktorica se poziva na ljubav prema djeci i njihovu zaštitu . Zašto onda nije postupila kao čovjek i odmah zaštitila dijete i njegovo zdravlje ? Kako će „formalno“ opravdati svoje postupke ako nešto krene po zlu ? KAKO GOSPODJO ?
Tek je na vanjsku intervenciju prihvatila Riješenje o pola radnog vremena , pravdajući se poštom i formalnim razlozima !!!
Tek je na vanjsku intervenciju odredila radno vrijeme djelatniku , iako kao organizatorica posla to treba uraditi odmah i sama !!!
Tek je na vanjsku intervenciju , tobože dobrohotno , ali na štetru TIC – a , prihvatila mogućnost da djelatnik napušta radno mjesto kada to medicinska hitnost zatreba !!!
Tek se sada vidi da se radi o vrlo, vrlo nehumanim postupcima koji graniče sa vrlo opasnim namjerama , kojih ona možda nije potpuno svjesna . To potvrdjuje i tekst Vašeg razgovora s tom osobom .
Da se radi o odgovornom i ozbiljnom čovjeku sve bi se bilo riješilo u trenu , samo je trebalo pomisliti što su primarne potrebe djeteta ! Možda se očekivao krivi potez očajnioga roditelja da bi mu se moga uručiti „bezuvjetni otkaz ugovora o radu „ . MOŽDA !
Andrija Benković
